Z najnowszego "Raportu płacowego 2020" przygotowanego przez firmę rekrutacyjną Hays, wynika, że w 2020 roku pracodawcy z firm z branży finansowej i księgowości mogą spodziewać się trudności w znalezieniu pracowników. Jednym z głównych powodów są wygórowane oczekiwania kandydatów, przede wszystkim związane z kwestią wynagrodzeń. Nie bez znaczenia jest też wysoka konkurencja wśród firm a także niedobór kandydatów o odpowiednich kwalifikacjach.
86% firm z branży finansowej i księgowości planuje zatrudnić nowych pracowników.
W przeciwieństwie do bankowości, którą dotyka coraz większa konsolidacja, do branży finansowej napływa wiele nowych firm, które poszukują pracowników. FinTechy, start-upy, firmy leasingowe, windykacyjne oraz domy maklerskie rosną w siłę. Dynamiczny rozwój ściśle zwiazany jest z digitalizacją branży. Wobec tego poszukiwani są pracownicy, którzy będą posiadali także kompetencje cyfrowe.
Zobaczcie, na jakiej wysokości wynagrodzenia mogą liczyć finansiści w 2019 roku.
WAŻNE: Dane w tabelach przedstawiają miesięczne wynagrodzenie PLN brutto na danym stanowisku, dla osób zatrudnionych na pełen etat.
Analitycy finansowi i biznesowi
Pensje i podwyżki analityków finansowych i biznesowych są zależne od miejsca wykonywanej pracy, stażu, doświadczenia oraz rodzaju wykonywanych obowiązków. W porównaniu do ubiegłego roku, w rapocie nie odnotowano żadnych różnic w wysokości wynagrodzenia specjalistów z tego obszaru.
| MINIMALNE | ŚREDNIE | MAKSYMALNE | |
|---|---|---|---|
| Analityk Biznesowy | 10 000 | 12 000 | 14 000 |
| Analityk / Starszy Analityk Finansowy | 7 000 | 10 000 | 14 000 |
| Młodszy Analityk | 5 500 | 6 000 | 6 500 |
Audytorzy
Audytorzy mogą w 2019 roku liczyć na podwyżki rzędu 10-15 proc. Tym samym już konsultanci mogą zarobić średnio 8 tys. zł brutto. Najwięcej, bo 17 tys. zł brutto wynosi średnie miesięczne wynagrodzenie kierowników działu audytu.
| MINIMALNE | ŚREDNIE | MAKSYMALNE | |
|---|---|---|---|
| Starszy Audytor Wewnętrzny | 12 000 | 15 000 | 18 000 |
| Audytor Wewnętrzny | 9 000 | 12 000 | 15 000 |
| Kierownik (dział audytu) | 15 000 | 17 000 | 20 000 |
| Lider zespołu (dział audytu) | 11 000 | 12 000 | 13 000 |
| Starszy Konsultant (dział audytu) | 9 000 | 10 500 | 12 000 |
| Konsultant (dział audytu) | 7 000 | 8 000 | 9 000 |
Specialiści ds. płacowych
Z raportu płacowego wynika, że specjaliści ds. płac mogą liczyć w 2020 roku na wynagrodzenia wyższe średnio o 1 tys. zł brutto w stosunku do tych oferowanych przez pracodawców w 2019 roku. Niestety, podwyżka nie dotyczy młodszych specjalistów.
| MINIMALNE | ŚREDNIE | MAKSYMALNE | |
|---|---|---|---|
| Specjalista ds. Płac (dział finansowy) | 7 000 | 8 000 | 9 000 |
| Młodszy Specjalista ds. Płac (dział finansowy) | 4 500 | 5 000 | 5 500 |
Kontrolerzy
Kontrolerzy należą do jednych z najwyżej opłacanych stanowisk w finansach. W porównaniu do wynagrodzeń z 2019 roku, wysokość zarobków kontrolerów nie ulegnie zmianie.
| MINIMALNE | ŚREDNIE | MAKSYMALNE | |
|---|---|---|---|
| Kierownik Działu Kontrolingu | 15 000 | 18 000 | 22 000 |
| Kontroler Finansowy (z zespołem) | 12 000 | 15 000 | 18 000 |
| Kontroler Finansowy (stanowisko samodzielne) | 10 000 | 13 000 | 15 000 |
Stanowiska dyrektorskie w finansach
Trudno pisać o wynagrodzeniach na stanowiskach dyrektorskich, ponieważ bardzo się różnią. Najniższa pensja CFO w 2020 roku wynosi 25 tys. zł, podczas gdy najwyższa jest ponad 2 razy wyższa i wynosi ok. 55 tys. zł. Zarobki pozostają na podobnym poziomie jak w zeszłym roku.
| MINIMALNE | ŚREDNIE | MAKSYMALNE | |
|---|---|---|---|
| CFO / Członek Zarządu | 25 000 | 40 000 | 55 000 |
| Dyrektor Finansowy | 20 000 | 25 000 | 35 000 |
| Kierownik ds. Finansowych | 14 000 | 18 000 | 25 000 |
Źródło: "Raport płacowy 2020. Trendy na rynku pracy" opracowany na podstawie danych uzyskanych w ramach procesów rekrutacyjnych przeprowadzonych przez Hays Poland w 2019 r.
Tagi
Autor
Karolina Zdunowska
Redaktor naczelna, Grupa MBE
Absolwentka filologii polskiej na Uniwersytecie Warszawskim. W przeszłości współpracowała z wydawnictwami: Media Regionalne, Ringier Axel Springer i Marquard Media. W Grupie MBE była odpowiedzialna za redakcję tekstów do magazynu „Kariera w Finansach i Bankowości” oraz na stronę KarierawFinansach.pl w latach 2018-2022.
