Aplikuj
wróć do listy ofert
Aplikuj
logo

Starszy Prawnik ds. Ochrony Konkurencji i Konsumenta

Rekrutacja zdalna

Starszy specjalista

Duża firma

Specjalizacje oferty
Starszy Prawnik ds. Ochrony Konkurencji i Konsumenta

Starszy Prawnik ds. Ochrony Konkurencji i Konsumenta

Warszawa

Kancelaria EY Law Zakrzewska i Wspólnicy sp. k. oferuje innowacyjne i kompleksowe wsparcie prawne wdrażane we współpracy z zespołami consultingu, doradztwa transakcyjnego i podatkowego EY.

EY Law to globalna sieć kancelarii prawnych działająca w ponad 80 krajach. W Polsce jesteśmy jedną z najszybciej rozwijających się kancelarii. Łączymy doświadczenie radców prawnych i adwokatów ze standardami EY oraz znajomością zasad biznesu naszych klientów.

W związku z rozwojem praktyki prawa ochrony konkurencji i konsumenta, poszukujemy osoby na stanowisko: Starszy Prawnik – Prawo Ochrony Konkurencji i Konsumenta 

Twój zakres obowiązków: 

  • świadczenie kompleksowego doradztwa prawnego w zakresie prawa ochrony konkurencji i konsumenta, w tym przygotowywanie analiz prawnych, opinii oraz strategii postępowania.
  • reprezentowanie klientów przed organami ochrony konkurencji, sądami oraz innymi instytucjami w sprawach dotyczących praktyk ograniczających konkurencję oraz ochrony konsumentów.
  • sporządzanie i weryfikacja dokumentacji prawnej, w tym umów, regulaminów oraz innych dokumentów związanych z działalnością klientów
  • współpraca z organami krajowymi, organami Unii Europejskiej oraz organami krajów członkowskich Unii Europejskiej w obszarze ochrony konkurencji.
  • współpraca z krajowymi i międzynarodowymi organami ochrony konkurencji i konsumentów,
  • prowadzenie szkoleń wewnętrznych oraz zewnętrznych dla klientów kancelarii w zakresie prawa ochrony konkurencji i konsumenta.
  • EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej.
    Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów.

Nasze wymagania:

  • wykształcenie wyższe prawnicze oraz ukończony co najmniej III rok aplikacji adwokackiej lub radcowskiej,
  • minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w zakresie prawa ochrony konkurencji i konsumenta,
  • dogłębna znajomość przepisów prawa ochrony konkurencji i konsumenta, zarówno na poziomie krajowym, jak i unijnym.
  • biegła znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie), w tym języka prawniczego,
  • doskonałe umiejętności komunikacyjne, proaktywność oraz umiejętność zarządzania projektami i pracy zespołowej.

To oferujemy:

  • współpracę z jedną z największych kancelarii prawnych działających w strukturach EY – globalnego lidera w doradztwie,
  • udział w ciekawych i wymagających projektach z obszaru prawa konkurencji i konsumenta, często o zasięgu międzynarodowym,
  • możliwość realnego wpływu na rozwój praktyki oraz kontakt z klientami z różnych branż,
  • EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University
  • Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
  • Innowacje EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania 
  • Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych

Program benefitów oferujący m.in. ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)

Etapy rekrutacji: 

1.  Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV 

2. Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i osoby z Twojego przyszłego zespołu  

Benefity

dofinansowanie
zajęć sportowych
dofinansowanie nauki języków
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
możliwość pracy zdalnej
elastyczny czas pracy
owoce
spotkania integracyjne
firmowa drużyna sportowa
służbowy telefon do użytku prywatnego
inicjatywy dobroczynne
gry wideo
w pracy
pikniki rodzinne
strefa relaksu
dofinansowanie biletów do kina, teatru
wyprawka
dla dziecka
paczki
świąteczne
program rekomendacji pracowników
możliwość uzyskania uprawnień
i wiele więcej

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • dofinansowanie nauki języków
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • ubezpieczenie na życie
  • możliwość pracy zdalnej
  • elastyczny czas pracy
  • owoce
  • spotkania integracyjne
  • firmowa drużyna sportowa
  • służbowy telefon do użytku prywatnego
  • inicjatywy dobroczynne
  • gry wideo w pracy
  • pikniki rodzinne
  • strefa relaksu
  • dofinansowanie biletów do kina, teatru
  • wyprawka dla dziecka
  • paczki świąteczne
  • program rekomendacji pracowników
  • możliwość uzyskania uprawnień

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.  

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.  

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.  

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.  

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.

EY (dawniej Ernst & Young)

Przejdź do profilu pracodawcy