Aplikuj
wróć do listy ofert
Aplikuj
logo

Asystent Asystentka ds Księgowości - Warszawa

Rekrutacja zdalna

Asystent

Pełny etat

Praca hybrydowa

angielski

Duża firma

Umowa o pracę

Asystent Asystentka ds Księgowości - Warszawa

Asystent Asystentka ds Księgowości - Warszawa

Warszawa

Zespół Księgowości Wewnętrznej poza realizacją ustawowych obowiązków z zakresu rachunkowości jest również częścią Działu Wsparcia Biznesu zajmującym się między innymi projektami na rzecz klientów wewnętrznych – innych Zespołów znajdujących się w strukturach organizacji. 

Jeśli posiadasz doświadczenie w księgowości, zwłaszcza w obszarze raportowania i analizy danych i nie boisz się nowych wyzwań zapraszamy do aplikowania.

Zakres obowiązków:

  • Przygotowywanie raportów na potrzeby wewnętrzne i raportowania wymaganego ustawowo
  • Weryfikacja i analiza poprawności księgowań, analiza kont księgowych i zestawień obrotów i sald
  • Wykonywanie zadań związanych z zamknięciem ksiąg na koniec miesiąca i na dzień bilansowy
  • Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji związanej z raportowaniem
  • Zgłaszanie pomysłów na usprawnienie/automatyzację procesów i zwiększenie efektywności
  • EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej. Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów. 

Nasze wymagania:

  • Zaawansowana znajomość MS Excel, w tym umiejętność tworzenia zaawansowanych formuł, tabel przestawnych
  • Silne umiejętności analityczne i zdolność do interpretacji danych finansowych oraz przygotowywania szczegółowych analiz i raportów
  • Wysoka dokładność i dbałość o szczegóły w pracy z danymi finansowymi
  • Znajomość systemu SAP będzie dużą zaletą
  • Umiejętność efektywnej komunikacji oraz zdolność do pracy w zespole jak również wysoka samodzielność i indywidualne zaangażowanie
  • Dobre planowanie i organizacja pracy
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki związane z rachunkowością i finansami)

To oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę;
  • Możliwość pogłębiania wiedzy z zakresu księgowości;
  • Wsparcie merytoryczne przy wdrożeniu pracownika w zakres obowiązków;
  • Dużą samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań;
  • Pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem.
  • EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University 
  • Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery 
  • Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania  
  • Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych  
  • Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania 
  • Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)  
  • Praktyczne doświadczenie: Będziesz miał/a możliwość pracować z profesjonalnym zespołem księgowości i zdobywać cenne doświadczenie w dziedzinie finansów i rachunkowości,
  • Przyjazne środowisko pracy: Jesteśmy firmą, która stawia na dobre relacje w zespole i atmosferę sprzyjającą rozwojowi.

Benefity

dofinansowanie
zajęć sportowych
dofinansowanie nauki języków
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
możliwość pracy zdalnej
elastyczny czas pracy
owoce
spotkania integracyjne
firmowa drużyna sportowa
służbowy telefon do użytku prywatnego
inicjatywy dobroczynne
gry wideo
w pracy
pikniki rodzinne
strefa relaksu
dofinansowanie biletów do kina, teatru
wyprawka
dla dziecka
paczki
świąteczne
program rekomendacji pracowników
możliwość uzyskania uprawnień
i wiele więcej

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • dofinansowanie nauki języków
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • ubezpieczenie na życie
  • możliwość pracy zdalnej
  • elastyczny czas pracy
  • owoce
  • spotkania integracyjne
  • firmowa drużyna sportowa
  • służbowy telefon do użytku prywatnego
  • inicjatywy dobroczynne
  • gry wideo w pracy
  • pikniki rodzinne
  • strefa relaksu
  • dofinansowanie biletów do kina, teatru
  • wyprawka dla dziecka
  • paczki świąteczne
  • program rekomendacji pracowników
  • możliwość uzyskania uprawnień

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.  

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.  

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.  

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.  

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.

EY (dawniej Ernst & Young)

Przejdź do profilu pracodawcy