Kariera w finansach i bankowości od podszewki

To już kolejne wydanie prestiżowej publikacji dla studentów i absolwentów, którzy planują związać swoją przyszłość zawodową z sektorem finansów i bankowości. Podobnie jak w latach poprzednich publikacja w wersji papierowej będzie dostępna podczas jesiennych oraz wiosennych targów pracy, w biurach karier najlepszych uczelni publicznych i niepublicznych, a także w salonach Empik (edycja płatna). Przygotowano również wersję elektroniczną w formie e-booka, która dostępna jest na naszej stronie.

"Kariera w Finansach i Bankowości" to jedyna taka publikacja dostępna na polskim rynku, opracowana głównie z myślą o studentach kierunków ekonomicznych. Wyróżnia ją merytoryczne opracowanie poszczególnych branż i kwalifikacji, eksperckie opracowanie najważniejszych trendów na finansowym rynku pracy oraz prezentacja najlepszych pracodawców.

W przewodniku przeczytasz m.in. o:

• Branży finansowej po kryzysie. Czy możemy mówić o straconym pokoleniu?
• Wynagrodzeniach w sektorze finansowym. Jakie możliwości młodym finansistom oferuje zagranica?
• Dyrektorach Finansowych. Kogo potrzebuje współczesna organizacja? Strażnika czy stratega, odpowiedzialnego za rozwój biznesu?
• Najważniejszych branżach w tym sektorze. Kto może zostać audytorem, jakich kompetencji poszukuje się w zarządzaniu ryzykiem, jakie możliwości rozwoju oferuje księgowość?
• Najpotrzebniejszych kwalifikacjach. Która z kwalifikacji okaże się najlepsza dla Twojej kariery? ACCA, CFA czy może Doradca Podatkowy?

Tegoroczna edycja została również wzbogacona o dwa nowe elementy. Pierwszym z nich jest tzw. Barometr Sektora Finansowego, który znajduje się przy każdej z branż od audytu po zarządzanie ryzykiem. Posiada on trzy wskaźniki dotyczące prestiżu, perspektyw rozwoju oraz wynagrodzenia. Barometr powstał na podstawie zebranych opinii od studentów i absolwentów podczas wiosennych targów pracy oraz przy pomocy panelu umieszczonego na stronie KarierawFinansach.pl. Drugim natomiast - sekcja MBA zawierające tabelaryczne zestawienie najlepszych programów dla kadry menedżerskiej. To efekt kilkumiesięcznej pracy pod nazwą MBA Survey 2011, zakończonej w maju br.