Imran Arif Head of Project Management, NatWest Polska

Jako szef działu zarządzania projektami z 15-letnim doświadczeniem, Imran ma silne doświadczenie w dziedzinie technologii i zarządzania, posiadając dyplomy Politechniki Warszawskiej i Szkoły Głównej Handlowej. Pasjonat zarządzania projektami i nowych technologii, ostatnio skupił się na Web 3.0, zasobach cyfrowych i generatywnej sztucznej inteligencji. Poza pracą Imran lubi podróżować, poznawać nowe kultury, uprawiać sport i jest zapalonym fanem piłki nożnej.

Marta Płonka O2C Delivery Manager w firmie ABB

Obecnie kluczowym podejściem jest taka współpraca ludzi i nowoczesnej technologii, aby ta jak najlepiej nam służyła. Sztuczna Inteligencja, tak jak i każda inna technologia, nie jest samoistnym systemem. Jej siła wynika z nieustannego wsparcia ze strony człowieka.

Magda Kotowska-Gawrylczyk Plastics Fraud & Fraud CoE Optimisation Lead, Data & Analytics w NatWest

Data science i machine learning stanowi około 50% generowanego w ramach projektu rozwiązania. W 50% projekt opiera się na właściwym połączeniu wszystkich systemów płatnościowych, systemów profilujących transakcje i integracji pomiędzy nimi. Dzięki temu zbudowany model jest w stanie klasyfikować transakcje w czasie rzeczywistym oraz automatycznie zamykać konkretne operacje – zdejmować blokadę na karcie kredytowej i nie dopuszczać do niepotrzebnego kontaktu z użytkownikiem, czyli do wysyłania niepokojącej wiadomości SMS.

Aneta Jóźwiak Team Leader – Intercompany Team w DSV

Intercompany nie jest stereotypowym, korporacyjnym środowiskiem. W tym zespole każdy może liczyć na wsparcie innych członków, panuje przyjazna i jednocześnie profesjonalna atmosfera, która służy temu, żeby dobrze wykonywać swoje obowiązki.

Łukasz Gargasz RPA Head w Zurich Insurance

Automatyzacja procesów niesie za sobą szereg korzyści, choćby znaczne przyspieszenie oraz ciągłość wykonywania zadań (możliwość pracy robota 24 godziny na dobę oraz w święta), jak również wyeliminowanie ludzkich błędów. Warto też wspomnieć o tym, że samo wdrożenie automatyzacji jest często poprzedzone standaryzacją procesów, dokładnym przemyśleniem i usprawnieniem ich, co samo w sobie też daje owoce.

Artur Marszałkiewicz Partner odpowiedzialny za zespół Corporate Finance w CRIDO

Cieszymy się, że mogliśmy pomóc przy transakcji, która jest przełomowa na rynku i można zakładać, że zmieni układ sił w branży brokerów ubezpieczeniowych w Polsce. W tym przypadku klient powierzył CRIDO kompleksową obsługę transakcji.

Matthew Yazdi Head of Custody and Middle Office Technology

Naszą aspiracją w Polsce jest zbudowanie zespołu inżynierów światowej klasy, który pomoże nam kształtować i rozwijać platformę technologiczną dla pionu usług powierniczych (custody). Zespół będzie pracował przy modernizacji i rozwoju najważniejszych systemów, blisko współpracując w naszym globalnym środowisku. Tworzymy skalowalny system usług opartych o rozwiązania chmurowe, a jego architektura będzie podstawą działania BNY Mellon w tym zakresie przez następne lata.

Tomasz Horaček Head of IG Poland

Jestem pod wrażeniem tego, że międzynarodowa korporacja może funkcjonować tak sprawnie i dynamicznie, jak technologiczny startup. W dużej mierze to właśnie postawienie na różnorodność i inkluzywność naszych zespołów pozwala nam na wspólne podejmowanie ambitnych, innowacyjnych wyzwań i celebrowanie sukcesów. Zarówno w Krakowie, jak i w innych biurach powiększamy zespoły o osoby otwarte na wyzwania.

Ania Rey Specjalista ds. płac w Jacobs

Koordynatorka budżetu networku Prism

Natalia Faccio BEC People & talent manager

BEC Poland Talent Program to coś więcej niż staż czy praktyki studenckie – to możliwość rozpoczęcia kariery w IT, niezwykła szansa na rozwój kompetencji technicznych i miękkich oraz długofalową współpracę i uczenie się od najlepszych. To także okazja poznania duńskiej kultury pracy, zgodnej z zasadą work-life balance i skoncentrowanej na satysfakcji pracowników. Program powstał z myślą o studentach i absolwentach, którzy dopiero wkraczają na drogę zawodową i chcą rozwijać swoje umiejętności. Oferuje duży zastrzyk wiedzy dzięki intensywnej ścieżce szkoleniowej oraz pracy projektowej pod okiem dedykowanego mentora i doświadczonych kolegów.