Analityczka / Analityk w Zespole Capital and Debt Advisory - Strategy and Transactions
Twój zakres obowiązków
- Identyfikacja i analiza potencjalnych klientów,
- Wsparcie w przygotowywaniu materiałów do dyskusji z potencjalnymi klientami,
- Opracowywanie prezentacji, raportów oraz modeli finansowych na potrzeby procesów pozyskania finansowania lub restrukturyzacji,
- Przygotowywanie kompleksowych analiz wybranych spółek i sektorów,
- Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z klientami biznesowymi,
- Współpraca z innymi zespołami w ramach działu doradztwa transakcyjnego EY,
- EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej. Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów.
Nasze wymagania
- Absolwentka/absolwent lub studentka/student ostatniego roku studiów magisterskich (preferowane kierunki ekonomiczne),
- Znajomość zagadnień z zakresu corporate finance i rachunkowości, w tym finansowania i restrukturyzacji przedsiębiorstw,
- Wcześniejsze doświadczenie zawodowe w obszarze doradztwa transakcyjnego/konsultingu, bankowości korporacyjnej lub inwestycyjnej, lub w innych obszarach związanych z corporate finance,
- Umiejętność obsługi MS Office, w szczególności MS Excel,
- Wysoko rozwinięte zdolności analityczne,
- Duże zaangażowanie w powierzone projekty,
- Wysokie umiejętności jasnego przedstawiania i komunikowania informacji,
- Biegła znajomość języka angielskiego i polskiego.
Mile widziane
-
Doświadczenie w budowaniu modeli finansowych oraz rozpoczęte kwalifikacje ACCA / CFA / CIMA.
To oferujemy
- Szerokie możliwości rozwoju i zdobycia różnorodnego doświadczenia, w tym w zakresie: pracy z ekspertami w dziedzinie strukturyzacji finansowania i restrukturyzacji, realizacji projektów na rzecz podmiotów z różnych sektorów, w tym przy pozyskaniu finansowania na projekty związane z transformacją energetyczną, współpracy z wieloma instytucjami finansującymi, możliwość rozwijania swoich umiejętności w trakcie realizacji ciekawych i kompleksowych projektów doradczych.
- Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów m.in.: CFA, ACCA,
- EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University,
- Career Counselor - indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery,
- Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania,
- Platforma Wellbee – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych,
- Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania,
- Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline).
Zespół Pozyskania Finansowania i Restrukturyzacji (Capital & Debt Advisory) to zespół doświadczonych specjalistów zajmujących się restrukturyzacją finansową i doradztwem w procesach strukturyzacji i pozyskania finansowania dla przedsiębiorstw. Pomagamy naszym klientom budować wartość poprzez dobór odpowiednich źródeł finansowania dostosowanych do potrzeb rozwojowych ich biznesu i realizowanych projektów inwestycyjnych. W zakresie pozyskania finansowania – bierzemy udział w strukturyzacji finansowania i negocjacji jego warunków, aż do momentu wypłaty środków. W obszarze restrukturyzacji – odbudowujemy wartość przedsiębiorstwa, dobierając adekwatny zakres działań i narzędzi restrukturyzacji operacyjnej i finansowej, w tym także z wykorzystaniem dostępnych instrumentów prawnych.
Benefity
nauki języków
dla dziecka
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- korporacyjna karta kredytowa
- firmowa biblioteka
- gry wideo w pracy
- kawa / herbata / napoje
- dofinansowanie biletów do kina, teatru
- wyprawka dla dziecka
- paczki świąteczne
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
- inicjatywy dobroczynne
- pikniki rodzinne
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.