Asystent / Asystentka - Doradztwo dla Dyrektorów Finansowych - CFO Consulting - Assurance
Twój zakres obowiązków
- wspieranie zespołu projektowego w realizacji projektów na rzecz Dyrektorów Finansowych największych polskich oraz międzynarodowych spółek
- przygotowywanie wysokopoziomowych analiz z zakresu rachunkowości i/lub procesów finansowych
- współpraca z naszymi klientami - firmami z różnych branż w Polsce i na świecie
- praca w zespole – wspólne projekty z koleżankami i kolegami nie tylko z Polski, ale również z biur EY na całym świecie
- codzienna praca przy użyciu najnowocześniejszych narzędzi i technologii (m.in. EY Canvas, EY Helix, EY Atlas, EY.Ai)
- wsparcie doświadczonych członków zespołu w opracowywaniu rekomendacji dla naszych klientów, które pomagają usprawnić ich procesy organizacyjne
- EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej. Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów
Nasze wymagania
- status absolwenta lub 1-2 rok studiów magisterskich na kierunkach finansowych/ekonomicznych
- dostępność do pracy na pełen etat
- bardzo dobra znajomość języków polskiego i angielskiego (w mowie i piśmie),
- umiejętność pracy w zespole oraz łatwość w nawiązywaniu kontaktów
- umiejętność analizy i interpretacji danych
- dodatkowym atutem będzie znajomość polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości, ale tego również możemy Cię nauczyć
Mile widziane
- znajomość polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości (ale tego nauczysz się również w czasie pracy w EY), oraz
- zdane egzaminy w ramach kwalifikacji Biegłego Rewidenta i/lub ACCA
To oferujemy
- szybki rozwój Twoich umiejętności w ramach dedykowanych programów m.in Future Finance Professional, dzięki któremu, krok po kroku, zbudujesz z nami kompetencje w zakresie finansów i zarządzania
- wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów m.in.: (Biegły Rewident, ACCA – decyzja należy do Ciebie!)
- EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University
- Udemy for Business – dostęp do ponad 3000 różnych szkoleń online
- platformę do nauki języków obcych online
- wolne piątki w wakacje
- Innovate EY – unikalne programy innowacyjne doceniające kreatywność w poszukiwaniu rozwiązań wykorzystujących najnowsze technologie
- Career Counselor – indywidualny opiekun Twojej kariery wewnątrz naszej organizacji
- EY Buddy – czyli Twoje wsparcie w procesie wdrożenia do EY
- rozbudowany program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety na wydarzenia kulturalne, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)
- platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych;
- możliwości wspierania inicjatyw społecznych – m. in. w ramach EY Volunteers Challange oraz Fundacji EY
- hybrydowy model pracy
Dział CFO Consulting wspiera Dyrektorów Finansowych i ich departamenty oferując usługi w zakresie usprawnienia kontroli wewnętrznych i procesów sprawozdawczych, wsparcia transakcyjnego (np: IPO, SPO), rozwiązań IT w finansach (w tym robotyka i zarządzanie Big Data), analizy zastosowania Polskich Zasad Rachunkowości, Międzynarodowych Standardów Sprawozdawczości Finansowej (MSSF) czy Amerykańskich Standardów Rachunkowości (US GAAP).
Benefity
zajęć sportowych
medyczna
nauki języków
życie
zdalnej
pracy
kredytowa
biblioteka
w pracy
biletów do kina, teatru
dla dziecka
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- korporacyjna karta kredytowa
- firmowa biblioteka
- gry wideo w pracy
- kawa / herbata/napoje
- strefa relaksu
- dofinansowanie biletów do kina, teatru
- wyprawka dla dziecka
- paczki świąteczne
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
- inicjatywy dobroczynne
- pikniki rodzinne
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.