Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Wiadomości
Wiadomości
W 2017 roku czeka nas intensywny rozwój
O planach rekrutacyjnych centrum biznesowego DSV w najbliższych miesiącach, o których można powiedzieć z pewnością, że będą bardzo dynamiczne, rozmawiamy z Marią Zemła, Recruitment Team Leaderem.

Opublikowane: 18.01.2017
Autor: Redakcja

Wiadomości
Zaangażowani pracownicy lepiej rozumieją cele swojej organizacji
O możliwościach kariery i planach rekrutacyjnych w najbliższych miesiącach w centrum operacyjnym największej skandynawskiej instytucji finansowej rozmawiamy z Dyrektorem Departamentu HR w Nordea, Katarzyną Mikołajczyk.

Opublikowane: 17.01.2017
Autor: Redakcja

Wiadomości
W naszej organizacji stawiamy na indywidualność
W XXI wieku, w którym praca coraz częściej wyraża naszą osobowość i odzwierciedla nasze zainteresowania, jak nigdy dotąd o wysokiej jakości miejsca pracy świadczy kultura organizacyjna, różnorodność i poszanowanie indywidualności. O tych wyzwaniach, które dotyczą zarówno pracowników, jak i pracodawców rozmawiamy z Edytą Gałaszewską-Bogusz, Dyrektorem Accenture Operations w Polsce.

Opublikowane: 16.01.2017
Autor: Jakub Jański

Wiadomości
Szczęśliwy czy wkurzony. Kto jest lepszym pracownikiem?
Rok 2017 z pewnością będzie należeć do duńskiego słowa hygge, które wkrada się nie tylko do naszych domów, organizując nam prywatną przestrzeń.

Opublikowane: 09.01.2017
Autor: Jakub Jański

Wiadomości
Data analytics w HR zmienia branżę rekrutacyjną
To już nie science fiction. W naszą rzeczywistość coraz śmielej wkraczają samouczące się boty, algorytmy i aplikacje. O ich wpływie na rynek pracy rozmawiamy z Dyrektorem Działu Kapitału Ludzkiego w PwC – Ewą Zmysłowską.

Opublikowane: 20.12.2016
Autor: Redakcja

Wiadomości
CIMA: Biznes nie docenia analizy danych w swoich strategiach
Zdaniem badaczy z ośrodka Gartner cyfrowa ekonomia jest wypadkową tworzenia, konsumowania i kontrolowania wartości związanej z produktami, usługami i zasobami firmy – również cyfrowymi. Żeby osiągnąć na tym polu biznesowe zyski siły powinni połączyć liderzy IT i osoby zarządzające organizacjami. Dodatkowo, 80 proc. badanych w raporcie "Joining the Dots: Decision Making for a New Era" przygotowanego przez Instytut CIMA i AICPA przyznało, że ich organizacje, podejmując w ostatnich trzech latach ważne decyzje strategiczne, korzystało z niepełnych informacji.

Opublikowane: 16.12.2016
Autor: Redakcja

Wiadomości
4 tysiące zatrudnionych. Apetyt rekrutacyjny Citi wciąż niezaspokojony
Citi Service Center Poland swoją obecność w Polsce rozpoczęło w 2005 roku zatrudniając 57 osób. Dziś, w jedenastym roku działania centrum usług wspólnych Citi w Polsce, przekroczyło próg 4 tysięcy zatrudnionych. Największy z tego typu zespołów Citi w regionie EMEA jest częścią globalnej sieci serwisowej. W lokalizacjach w Warszawie i Olsztynie realizowane są wyspecjalizowane usługi dla klientów Citi w 94 krajach Europy, Azji, Afryki, Australii oraz obydwu Ameryk.

Opublikowane: 15.12.2016
Autor: Jakub Jański

Wiadomości
50 osób w 2 tygodnie. Oto plany rekrutacyjne firmy Mercer
Mercer, światowy lider w zakresie doradztwa ubezpieczeniowego, systemów emerytalnych i konsultingu HR, spółka-córka Marsh & McLennan Companies (NYSE: MMC), jeszcze w tym roku powiększy swoje warszawskie centrum operacyjne o dodatkowych 50 specjalistów.

Opublikowane: 13.12.2016
Autor: Jakub Jański