Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.

Artykuły: bpo/ssc

Wiadomości
Działamy w zgodzie z filozofią continuous improvement
O możliwościach kariery dla ekspertów i managerów z wieloletnim doświadczeniem biznesowym, jak i młodych osób bez większego doświadczenia zawodowego, którzy chcieliby pracować w globalnej organizacji, rozmawiamy z Capgemini Polska.

Opublikowane: 14.04.2016
Autor: Redakcja

Wiadomości
CIMA walczy z luką kompetencyjną
Luka kompetencyjna to jedno z największych wyzwań, z jakimi muszą mierzyć się polscy pracodawcy. Zarówno polskie, jak i zagraniczne firmy z coraz większym trudem rekrutują pracowników, którzy łączą wiedzę specjalistyczną z umiejętnościami miękkimi. Wśród problemów pracodawcy wymieniają także trudności z obsadzeniem stanowisk juniorskich.

Opublikowane: 12.04.2016
Autor: Jakub Jański

Wiadomości
Jak wygląda kariera polskich finansistek?
"If Lehman Brothers had been Lehman Sisters, today’s economic crisis clearly would look quite different." To zdanie Christine Legarde, kierującej Międzynarodowym Funduszem Walutowym, najlepiej obrazuje branżę finansową, w której kobiety nadal praktycznie są nieobecne.

Opublikowane: 08.03.2016
Autor: Jakub Jański

Wiadomości
Role się odwróciły
Do artykułu "Wyoutowani" Joanny Pasztelańskiej, który ukazał się na łamach "Dziennika Gazety Prawnej" komentarza udziela Tomasz Podolak, CEO Linkleaders, Doradca Zarządu ABSL (Association of Business Service Leaders).

Opublikowane: 22.02.2016
Autor: Tomasz Podolak

Raporty
Czy Polacy znają języki obce?
Nasze członkostwo w Unii Europejskiej, otwarcie tamtejszych rynków pracy, ogromny wzrost eksportu polskich towarów i usług oraz napływ zagranicznych inwestycji wywołują głębokie zmiany dotyczące zakresu kwalifikacji i kompetencji, jakich oczekują pracodawcy od nowych pracowników.

Opublikowane: 09.02.2016
Autor: Jakub Jański

Wiadomości
Czy jesteś kandydatem pasywnym?
Rekruterzy klasyfikują potencjalne grupy kandydatów według ich motywacji do szukania nowej pracy. Świadomość, z którą grupą kandydatów będzie się miało do czynienia, pozwala na przyjęcie odpowiedniej strategii rekrutacyjnej i dobranie metod oraz narzędzi umożliwiających znalezienie jak najlepszego kandydata na dane stanowisko. Wyróżniamy kandydatów aktywnych, pasywnych i pasywno-aktywnych. Co kryje się pod tymi określeniami?

Opublikowane: 26.01.2016
Autor: Anna Kurczewska-Formela

Wiadomości
Dwa pytania, które zawsze zadają sobie rekruterzy, widząc Cię po raz pierwszy
Amy Cuddy, amerykańska psycholożka społeczna i wykładowczyni Harvard Business School od 15 lat prowadzi badania poświęcone zjawisku, które nazywamy pierwszym wrażeniem i podpowiada, co myślą o nas ludzie, kiedy widzą nas po raz pierwszy.

Opublikowane: 19.01.2016
Autor: Jakub Jański

Raporty
Trendy płacowe 2016 na stanowiskach specjalistycznych
Nowy rok przyniesie wzrost zatrudnienia i wynagrodzeń profesjonalistów w branżach m.in. w branżach BPO, SSC oraz IT. Eksperci Randstad przygotowali analizę dynamiki zmian i trendów płacowych w tych sektorach.

Opublikowane: 15.01.2016
Autor: Jakub Jański